适合上海宝龙展飞房地产开发有限公司的企业培训课程

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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

  • 在线课
• 

  职业道德基本知识

  • 在线课
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  餐饮全营销品牌再造

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  4S店服务经理实战课程

  • 在线课

• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 项目管理-项目流程
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 3.财务BP价值创造
• 商业战略：行业生命周期模型
• 业绩与预警分析
• 第22章 操作系统入门篇
• 会议工具包
• 终端营运与工商合作需求解析
• 章节3 高级招聘
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 玩转线上
• 章节1 销售流程
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• elasticsearch实现搜索微服务
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 第四章 形状设计与图示篇
• 时间管理

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%