适合山东华奥汽车配件有限公司的企业培训课程

• 

  重度垂直：爆款电商极速营销法则

  • 在线课
• 

  与难沟通的人保持相处：方法与策略

  • 在线课
• 

  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

  • 在线课
• 

  金牌面试官20节课

  • 在线课

• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 第22章 操作系统入门篇
• 目标与关键成果法（OKR）
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 简介
• 败战绩
• ast代码生成工具开发
• 第18章 产品需求评估与推进
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 个人效能
• Go并发编程和工程管理
• 移动平均模型（MA）
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 模块三：项目计划过程
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%