适合常州市鹏杰电子有限公司的企业培训课程

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  场景式商务礼仪

  • 在线课
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  宴会礼仪之敬酒礼仪

  • 在线课
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  攻心式智胜赢销-助力企业打造赢销特种兵

  • 在线课
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  产品经理课

  • 在线课

• 情绪管理
• ISO13485主要变化
• PPT视频入门
• 系统监控核心
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 时间管理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 先导课
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• ISO13485标准详解
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级
• 发刊词
• 反馈：员工持续改进
• 体系篇
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 向上沟通法
• 数字化领导力的衡量和提升

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%