适合武汉鼎驰鑫电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 数字化与RPA
- 怎样预防结直肠癌
- 建立新认知 爆品驱动新零售
- 第24章 编译原理入门
- 基础管理才智
- 《微观市场分析及短拜访》总论
- 安全管理
- 什么样的企业需要推行SA8000
- 先导篇：六维领导力概述
- 共创措施
- 9.预算的监督、检查与调整
- 区块链的业态应用
- 数字化转型
- 模块二、认知干预篇
- 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
- 模块八：有效沟通
- 加密货币背后的原理
- 采购四级降本：商务降本
- SQL视图
- 情绪管理
适合武汉鼎驰鑫电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合武汉鼎驰鑫电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 学员社区管理
可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
