适合杭州酷博信息科技有限公司的企业培训课程

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  辅助表达，动画让PPT更生动

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  阴阳辩证　内心和谐——情绪的心理疏导

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  PPT商务必杀技——美化速成篇

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  微信小程序之答疑篇

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• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• SQL UPDATE语句
• 发刊词
• 第二周：自我发展
• 项目管理-项目管理概念
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 十二、打造生态型组织
• 推进落地
• 项目管理基础
• 时间管理
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• Excel-06 排序筛选，天天要用就得彻底搞懂
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 加速期Accelerate
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 施工企业的物资管理
• 第二章 世界区域国家分析

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%