适合武汉如家快捷酒店有限公司的企业培训课程

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  汽车零部件新产品如何顺利转产

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  化学品烧伤事故现场紧急救护

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  耳机聋拯救大作战

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  智能网联汽车底盘线控系统装调与检修系列课程

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• 民企如何实现国资反向混改
• 第二章：项目驱动力
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 一定 定主题
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 设计模式和单元测试
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 稳定性优化
• 向上沟通法
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 个人效能
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 烧烫伤后如何急救
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 古希腊的哲学
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%