适合上海顽乐小界科技有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  提升职场工作效率的五大管理工具——SMART原则

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  向华为学增长 从战略到执行

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  思维导图常见问题解答

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• 创建环境
• 用户服务的grpc服务
• 燃料电池堆测试评价技术
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 第二部分：共享财务
• 压力处理法
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• SQL连接
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级
• 团队管理
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 商标许可合同中不得不说的一些事儿
• 流行的数据科学技术
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 模块三：设定目标
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%