适合医润（北京）健康科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
- 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
- 销售谈判
- SQL子查询
- 先导篇：六维领导力概述
- 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
- 通过k8s部署服务
- 商务宴请礼仪
- 中小型生产企业成本计算方法 上
- 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
- 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
- 课程介绍与销售基本概念
- 项目管理基础
- 第六章 附则
- 章节4:动态仪表板制作
- 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
- 第8章 项目实战一：理解业务与数据
- PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
- 第22章 加餐：webpack5源码解析
- 项目管理基础
适合医润（北京）健康科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰
擅长领域：基层管理者,领导力发展
从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
荆瑞
擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合医润（北京）健康科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业教学工具
高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
