适合新恒基创能科技（北京）有限公司的企业培训课程

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  快速上手Linux 玩转典型应用

  • 在线课
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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

  • 在线课
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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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  研发人员产品创新与思维训练

  • 在线课

• 跨部门沟通基本原则
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 2.经营风险导向的内部控制
• 绩效目标的制定与分解
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 绩效管理基础
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 发刊词
• 个人效能
• P02 天下武功，唯快不破！
• 章节4：食品安全及应急处理
• 情绪管理
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 坚定自信
• 章节1 高级招聘技能篇
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 教授式销售
• 第2章 课程内容整体规划
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%