适合山东滨州汇龙新能源有限公司的企业培训课程

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  集团企业资金统筹与系统化管理

  • 在线课
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  面向未来的互联网经济

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  实践型教练领导力

  • 在线课
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  专业售前工程师实战宝典——从入门到精通

  • 在线课

• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• 员工管理
• 基础管理才智
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 时间管理
• 引流篇
• 为什么我的薪水停滞不前
• 模块四：组织工作
• 信息安全策略与组织
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 笔记视觉化
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 企业升级的新竞争方法论
• 服务提质-持续复购的客户经营

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%