适合深圳市安智光电科技有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（一）新零售基础认知

  • 在线课
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  职场技能系列

  • 在线课
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  吃透前端工程化，大厂级实战项目以战带练

  • 在线课
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  “互联网+人社”2020行动计划

  • 在线课

• 质量管理-QC7大手法
• 模块三：方法
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 3.全面预算实施的启动
• 发刊词
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 时间管理
• 新品上市概论
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 坚定自信
• 章节5
• 创意合成——【蒙版】
• 第十一章
• 口头表达技巧
• 训练管理系统
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 中国企业如何在日本申请商标
• 时间管理

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%