适合北京亚太安科贸有限公司的企业培训课程

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

  • 在线课
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  卓越经理人领航

  • 在线课
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  Java全栈工程师

  • 在线课
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  汽车零部件新产品如何顺利转产

  • 在线课

• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 编程模型及核心概念
• 尿酸高会带来哪些后果
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 销售谈判
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• P10 效率神器：高手用了都说好！
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 发刊词
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 建立威信
• 成本管控分析
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 演讲倒计时：第10天

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%