适合淮安圆发餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  战略视角下的全面预算管理

  • 在线课
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  社群营销：从定位到变现

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  投资银行完整课程：市场与投资

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

  • 在线课

• 章节5
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 第五周：三十而立
• 第1章 走进数据分析
• 中风时，时间是第一位的
• Python的编程简介
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• Hadoop之初识MR
• 3.企业财务内部控制
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 新品上市概论
• 置信区间
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 章节1 基础招聘
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 国际贸易结算
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%