适合九大碗餐饮管理（深圳）有限公司的企业培训课程

• 

  销售概念与策略

  • 在线课
• 

  非财务经理的财务管理

  • 在线课
• 

  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
• 

  项目管理精进：沟通与领导力

  • 在线课

• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 章节1 人才管理
• 协同意识
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 精心答疑的能力
• 第二章 应对压力 塑造心理韧性
• 章节7：有效激励
• 2.识别与客户订立的合同
• 模块三：工具篇
• 5.内部审计的计划与准备
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 2.认识资产负债表
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 发刊词

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%