适合上海晶郁实业有限公司的企业培训课程

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  投标前的项目准备与控标策略

  • 在线课
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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

  • 在线课
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  从法商角度看：企业如何进行人力资源管理？

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  内部审计

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• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 章节3
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 质量管理
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 市场营销：促销决策
• 了解自我和他人
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 企业内部控制
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 咨询服务：合并和收购
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• SQL最佳范例
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 管理自我
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%