适合海南和基旺实业有限公司的企业培训课程

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  非财务人员的财务管理

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  跟松哥上讲台—演讲表达篇

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• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 架构首页分类模块
• 第三关：扩张业务
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 项目管理-管理变革案例
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 十二、打造生态型组织
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 基础管理才智
• 赢销的魂与道
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 5.如何设计财务分析报告
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 共情有力，善意有边
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 更加灵活地进行报表打印
• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%