适合哈尔滨东方雨辰科技有限公司的企业培训课程

• 

  制胜的销售策略（下）

  • 在线课
• 

  客户服务基础知识

  • 在线课
• 

  机会魔方-创新与企业家精神

  • 在线课
• 

  4S店服务顾问实战课

  • 在线课

• 序：创新的六维魔方
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 上海法院破产管辖法律实务
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 顾客的情感和逻辑
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 信息安全风险
• 第10章 构建用户画像
• 财务概要以及财务框架
• 发刊词
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 效益管理
• 工作方法
• 项目管理-项目流程
• 人才发展
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 绩效评价

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%