适合广州市海歆健康科技有限公司的企业培训课程

• 

  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课
• 

  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

  • 在线课
• 

  “两新一重”

  • 在线课
• 

  报表打印得心应手

  • 在线课

• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 融资后那些事儿
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 销售谈判
• 掌握区块链商业的主要特征
• 区块链与全球科技巨头
• 销售规划
• Spark快速上手
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 系统思考力
• 第5章 Python基础语法
• 国企混改的核心程序
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 映像、发光和柔化效果

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%