适合深圳市盛兴达电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 接口与接口测试
- 突发心脏病如何急救处置
- 一起揭开Kafka神秘面纱:Kafka架构&核心术语
- 时间管理
- 市场营销:一个动态的概念
- 第3章 内存数据库之Memcached
- 视同销售税会差异协调管理
- 企业为何要建立环境管理体系
- 日常管理工作
- 汇报条理化
- 顾问式销售概论
- 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 第9章 入门到进阶:如何快速掌握Hive DDL&DML
- 第9章 解析数据指标体系
- 主体设计篇
- 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
- 章节6:找“钱”之道
- 三、大客户的常见反馈方式
- 课程开发
适合深圳市盛兴达电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合深圳市盛兴达电子有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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