适合成都市力宇世纪科技有限公司的企业培训课程

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  中小企业合伙人制度：五大视角选出奋斗者

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  质量管理-防呆法（POKA-YOKE）

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  立体营销新打法

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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

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• 条件格式技巧合集
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• 第11章 课程总结与面试问题
• Flink高级进阶之路
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 口头表达技巧
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• Spark SQL概述
• 图片美化
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 项目执行：管理团队和工作
• 了解自我和他人
• 高效团队的凝聚者
• 物业行业5S管理

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%