适合新联康（中国）有限公司杭州分公司的企业培训课程

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  4S店服务经理实战课程

  • 在线课
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  经典理论微课化，加速企业人才培养

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  思维导图常见问题解答

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  数字化转型财务建模分析与预警

  • 在线课

• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 团队管理
• 导入：管理的常识
• 突发食物中毒该怎么办
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• SQL自连接
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 第二章 刷新同事相处模式
• 用户服务的grpc服务
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
• 坚定自信
• 发刊词
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%