适合巴州诺然石油技术服务有限公司的企业培训课程

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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

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  职场制胜“妙招”大解密

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  民营　企业　改制　法律操作实务

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  教你提升销售效率，远离鸡飞狗跳的销售日常

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• 基础管理才智
• 人员团队管理
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 4.行动计划制定
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 线性回归实例
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 五、设计思维流程--定义问题
• 透视表之数值计算
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
• 发刊词
• 第二关：初入市场
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 智能网联汽车技术专业人才培养与课程体系解析
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%