适合陕西鹏发置业发展有限公司的企业培训课程

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

  • 在线课
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  自在禅修：极简禅修轻松自在管理情绪

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  跟华为学管理——会议管理

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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

  • 在线课

• 五：为关键位置选择人才
• 逆向物流
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• SQL连接
• 区块链2.0——以太坊
• 6.团队组织能力：财务必赢的关键
• 区块链技术与应用：课程介绍
• MySQL约束
• 第1章 课程导学
• 会议管理-会议案例
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 情绪管理
• 口头表达技巧
• 低成本获客引流
• 关键思维力
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 维生素与健康
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%