适合平泉华创房地产开发有限公司的企业培训课程

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  财务分析报告撰写

  • 在线课
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  打造成功职场形象

  • 在线课
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  健康中国行动之四：控烟行动

  • 在线课
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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课

• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 政府补助税会差异协调管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 沟通合作
• 第三章 图片与图文排版篇
• 章节4 业务能力提升
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 成本控制
• PPT制作win8风格导航页
• 情绪管理
• 6.现场工作与报告发布
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 模块五、策略评估
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%