适合北京贺诚视远科技中心的企业培训课程

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  AI时代下的新员工培训

  • 在线课
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  AI矢量图形处理-illustrator从入门到精通

  • 在线课
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  健康中国行动之三：全民健身行动

  • 在线课
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  战略是管理者的第一工程

  • 在线课

• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 时间管理
• 数据透视表之切片器技巧
• 十二、打造生态型组织
• 营销获能
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 民营企业改制中的法律服务
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 基础管理才智
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 教练型的管理者
• 第一章：重新认识项目
• 坚定自信
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 深度倾听

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%