适合乌鲁木齐营通动力信息技术有限公司的企业培训课程

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  训练营-《引导触动》2024版
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  薪酬分配动力系统设计与薪酬管理

  • 在线课
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  Excel2019动态Dashboard仪表盘看板设计教程（中级）

  • 在线课
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  教育工作者的诚信建设

  • 在线课

• 角色转化
• 销售谈判
• 坚定自信
• 口头表达
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 抓融合
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 了解自我和他人
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 项目管理基础
• 爆品打造
• 学好大数据先攻克Linux
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 流程管理
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 澄清常见的误解
• 情绪管理和冲突管理
• 第四模块：知人善任

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%