适合杭州伯坦动力科技有限公司的企业培训课程

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  职场幸福力

  • 在线课
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  审计实务：内部审计高效发现问题的道法术器

  • 在线课
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  工业产品生产许可证

  • 在线课
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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

  • 在线课

• 提高数据的可读性
• 3.北交所上市财务实务
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 三、大客户的常见反馈方式
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 模块六：规划行动
• 理论导入
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 情绪与压力管理
• 生活不只是工作
• 三封 封价值
• 5.全寿命周期成本之思维
• 说服跟进
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 介绍Python时间序列
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%