适合丹阳优轲工业科技有限公司的企业培训课程

• 

  健康中国行动之十一：心脑血管疾病防治行动

  • 在线课
• 

  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课
• 

  向华为学习班组管理

  • 在线课
• 

  如何职场高情商社交

  • 在线课

• 时间管理
• 发刊词
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 2.财务BP与项目管理
• log日志包设计
• 谈判技巧：做足准备
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 当下企业成本现状与挑战
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 项目管理与技术状态管理
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 模块六、做出决策
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 三：创造机会滋生的土壤
• gin快速入门
• 时间管理

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%