适合重庆格布信息技术有限公司的企业培训课程

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  高阶职场人的晋升加薪术

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：找路径

  • 在线课
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  区块链与数字商业

  • 在线课
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  新时期加强诚信建设的对策

  • 在线课

• 目标与关键成果法（OKR）
• 线下篇
• 管理方法
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• “客”篇——服务营销落地系统
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 跨部门沟通基本原则
• 项目管理-管理变革案例
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 智能网联汽车技术概论
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• 爆款医药电商产品选品策略
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 4.0 分析 Analyze

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%