适合合肥水德软件有限公司的企业培训课程

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  重度垂直：爆款电商极速营销法则

  • 在线课
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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
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  SQL应用技术

  • 在线课
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  财务报表分析实务

  • 在线课

• 章节2 销售技巧
• 了解自我和他人
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 销售谈判
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 企业管理：基本介绍
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 实施基础
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 项目管理-项目流程
• 目标管理概述
• 谘询服务：重组
• 深度学习结语
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 章节1：数据的导入和清洗
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• 数据透视表之切片器技巧
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 章节4：“领”导团队
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%