适合佛山顶奥科技有限公司的企业培训课程

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  魅力形象与职场礼仪

  • 在线课
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  终极时间管理：最佳时间管理课程

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  知人善任

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

  • 在线课

• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 章节9
• 章节4
• 跨部门协作
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 章节4:动态仪表板制作
• 销售谈判
• 发刊词
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 变革管理
• 模块六：关键客户维护
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 物业行业如何推行ISO9000
• 团队管理
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%