适合晋中市园梦缘餐饮有限公司的企业培训课程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  建立团队信任的基石

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• “行业数据分析”选择投资赛道
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 前沿Python工具
• 实战环境搭建
• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 时间管理
• 3.工资薪金的风险防范
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 组织的数字化转型
• 安全开发如何控制
• 章节5
• 执行力
• 下载“员工“数据库
• 市场营销：建立营销战略
• 范围及规范性应用文件
• 高效团队的凝聚者
• 资本市场：股票资本市场

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%