适合深圳市鼎涵教育科技咨询管理有限公司的企业培训课程

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  数字化时代如何实现管理升级

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  Excel零基础高效操作教程（初级）

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  积极心理学：如何在焦虑时代活出幸福感

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  人才进化论三部曲：性格揭秘、认知升级、能力锻造

  • 在线课

• 销售谈判
• 概率分布
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 条件格式高级操作技巧
• 胜战计
• 3.内控评价核心指标
• 演讲从未结束：案例篇
• 中国企业如何在日本申请商标
• 课程介绍与销售基本概念
• 传统人伦关系中的幸福智慧
• 课程介绍与销售基本概念
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 数据思维
• 悬架振动
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 库存篇

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%