适合新化旭杰光电电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 7、直播篇:新手开播?如何做一场带货的小红书直播?
- 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
- 第39章 案例33:移动端布局【移动端】
- 发刊词
- 4.产品结构分析中的关键指标
- 时间管理
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
- 一、认知篇
- 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
- 好好说话!表达高手才是社交高手
- 新增量下的医药电商渠道选择
- 运营成本控制的智慧
- 导入:管理的常识
- 【第14章】图表的制作与美化
- 数字化黏客:私域流量经营的六脉神剑
- 绩效执行与沟通
- 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
- 4.集团运营资金管理
- 出击期Approach
- 工作无好坏,关键是需要
适合新化旭杰光电电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合新化旭杰光电电子有限公司的企业培训系统
more >- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%