适合山东神州云合科技发展有限公司的企业培训课程

• 

  跨部门双赢沟通与协作

  • 在线课
• 

  心理韧性——不确定时代的持续成长之法

  • 在线课
• 

  企业数字化学习体系运营规划

  • 在线课
• 

  面向未来的互联网经济

  • 在线课

• 顶层设计篇
• 5.审计实施阶段
• 课程介绍与销售基本概念
• 神经网络概览
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 模块五：标准
• 坚定自信
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 基础管理才智
• 模块七：关键客户成功谈判
• 五、设计思维流程--定义问题
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 4.审前准备阶段
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%