适合湖南中方合君电子材料有限公司的企业培训课程

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  魅力形象与职场礼仪

  • 在线课
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  从法商角度看：企业如何进行人力资源管理？

  • 在线课
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  劳动防护用品的分类与管理

  • 在线课
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  职场情绪“黑洞”百忧解

  • 在线课

• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 三维解析——门店交易的本质
• 9.预算的监督、检查与调整
• 发刊词
• “售”篇——精准销售落地系统
• 采购四级降本：技术降本
• 变革管理
• 精练自我的能力
• 模块二：设计篇
• 企业为何要建立质量管理体系
• 通讯稿：高效拟写两大类通讯稿，放大职场影响力！
• 精准预算览全局
• 先导课
• 聊聊课程开发那些事儿
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 策划
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%