适合南京星榫宁科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 发刊词:成为卓有成效的管理者
- 先导篇
- 发刊词:企业数字化转型,看看区块链行不行
- 4.审前准备阶段
- 章节2
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 重新认识团队管理
- 章节6
- 时间管理
- 创意排版:换色、文字、图片,如何更有美感?
- 移动平均模型(MA)
- 做事“傻”一点儿:“糊涂人”常做聪明事
- 第35章 案例30:3d盒子的制作【CSS3进阶】
- CentOs 的安装
- 4.精打细算:洞察成本背后的规律
- 销售说服力-处理顾虑
- 蒙特卡洛模拟决策工具
- 发刊词
- 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
- 员工管理
适合南京星榫宁科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合南京星榫宁科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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