适合北京健泰科技有限公司的企业培训课程

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  结构化思维的原则与工具

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  前端必学 40个精选案例实战 一课吃透HTML5+CSS3+JS

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  致胜销售系列课

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  价值链思维下的战略成本管理

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• 模块一：班组长的自我管理
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 结束语
• 第1章 大数据概述
• 外墙与视野保护
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 情绪管理
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• 仓库管理
• 1.集团资金管理原则与模式
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• E10 表格输出：行政办公必备的技能
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 发刊词
• 2.内部审计的转型
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 三、团队篇
• 了解自我和他人
• 发刊词

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%