适合会马基（深圳）实业有限公司的企业培训课程

• 

  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课
• 

  现金流量表编制

  • 在线课
• 

  hr必杀技之工作分析

  • 在线课
• 

  PyTorch深度学习开发医学影像端到端判别项目

  • 在线课

• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 口头表达技巧
• 发刊词
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 模块三：谈判心理
• 烧烫伤后如何急救
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 抓融合
• 探询需求
• 商业战略：波特的五力模型
• 第47章 课程总结
• 巩固信心
• 3.全面预算实施的启动
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 设计管理
• 九、数据驱动的服务化转型
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%