适合湖南金万得置业有限责任公司的企业培训课程

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  结构化学习力提升专题

  • 在线课
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  人力成本管控与组织人效提升

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  保险行业-有效沟通技巧

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

  • 在线课

• 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
• 银行新员工职业素养提升
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 发刊词
• 课程介绍
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• 序：创新的六维魔方
• 7.关键业务流程内审实务
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 第17章 PC电商设计要点
• 区块链的未来前瞻
• 破产管理人的职责与权利
• 性能优化
• 复式记账及课堂练习
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 库存篇
• 专业：让数据一目了然
• 补充内容
• 会议成果管理

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%