适合江河创科（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  成长加速器-课程体系与学习地图

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  “两新一重”

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  Facebook内容营销和广告投放全攻略

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  抽样检验技术详解--质量管理专业课程

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• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 口头表达技巧
• 利润表及案例
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 组织环境与领导作用
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 章节4:动态仪表板制作
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 章节1
• 会计师审计重点
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• “客”篇——服务营销落地系统
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• Python的变量和数据类型
• 医患新私域构建及流量转化
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 区块链的现在和未来

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%