适合海南四和信息技术咨询服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 如何搭建高转化的私聊销售体系
- 市场营销:营销组合之促销决策
- 投资银行活动的四个主要领域
- 实操篇
- Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
- 自回归条件异方差模型(ARCH)
- 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
- 销售谈判
- 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
- AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场竞争力
- 第18章 产品需求评估与推进
- 12.风险导向内部控制测试方案设计
- 第二部分 区块链发展现状
- 情绪与压力管理
- 神来之笔——【绘图】
- 第5章 需求落地第1步:搭架子
- 第五章:销售人员激励
- 四、气质的改变
- 研发管理
- 销售谈判
适合海南四和信息技术咨询服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合海南四和信息技术咨询服务有限公司的企业培训系统
more >- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%