适合广州蓝羽网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- S05 数据可视化有套路
- HRD实战
- 第三部分:技术评估阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 一:规划篇
- 胜战计
- 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
- 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
- 5.履行每一单项履约义务时确认收入
- 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
- AI新媒体文案:1分钟小白也能写爆款
- 了解自我和他人
- 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
- 模块三 突破单一思维,创造无限可能
- 信息架构为什么这么重要
- 1.企业为什么需要内部审计?
- 发刊词:新销售时代组织战略打造与升级
- 原理篇:做一个复杂世界的明白人
- 第10章 JavaScript--控制网页行为
- 销售管理
适合广州蓝羽网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合广州蓝羽网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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