适合深圳市富鑫林物业管理有限公司的企业培训课程

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  深度倾听，打开员工心扉

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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• 五、大客户销售的独门秘籍
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 计划流程法
• 管理团队
• 建立信任
• 资本资产定价模型
• 自动化排版才是Word最强大之处！
• Word与PPT协作办公技巧
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 模块四：班组长的质量管理
• 安全与保全系统
• 企业管理：基本介绍
• 二、创新自信力的养成
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 找到自己的方向
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 营销运营

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%