适合四会市九鼎众泰智能科技有限公司的企业培训课程

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  心理韧性——不确定时代的持续成长之法

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  企业支付工具的法律及税收风险防范

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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

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  Spark Streaming实时流处理项目实战

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• 重新认识幸福
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 积极心理学与优势
• PPT视频入门
• 领导力基本概念
• 质量管理
• 第11章 用户引流与转化
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 极速上手内存数据库Redis
• 第7章 售后中心搭建
• 思考力
• 序言
• 章节5
• 客户关系管理
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 市场营销：建立营销战略
• 第二关：初入市场
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(上)

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%