适合北京海德昊天科技有限公司的企业培训课程

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课
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  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
• 

  财务BP业务构建

  • 在线课
• 

  战略视角下的全面预算管理

  • 在线课

• 主题三：HACCP
• 自回归模型（AR）
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 了解自我和他人
• 日期时间函数的运用（上）
• 稳定性优化
• 团队管理
• 章节5：学会授权
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 4.认识利润表与利润表分析
• 第一章 国际经营之商业环境
• 三维解析——门店交易的本质
• 敌战计
• 数据透视表的格式设置
• 达成卓越

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%