适合青岛利星行建筑工程管理有限公司的企业培训课程

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  课程体系和学习路径图建设

  • 在线课
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  职业病防治

  • 在线课
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  对于工作的热情，你有吗？

  • 在线课
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  职场步步高：管理绩效系列课

  • 在线课

• 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发
• 智慧领导终极思想
• 民营如何实现国内主板上市
• 终端营运与工商合作需求解析
• 新增量下的医药电商渠道选择
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 走进RN开发
• 第二模块：按需选才
• 概率
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 工作无好坏，关键是需要
• SQL与Tableau结合——任务三
• 税会差异简介
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 团队管理
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 发刊词
• 9.风险导向内控体系的构建
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 图形图像处理入门

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%