适合北京迁于乔木科技有限公司的企业培训课程

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  管理学批判:错在把人想得太简单！

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  别让屏幕脸摧毁你的容颜

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  吊篮施工作业安全防护

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

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• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 区块链和消费品行业
• 第5章 浏览器缓存
• 变量和数据类型
• 4.审前准备阶段
• 项目管理基础
• 用户经营飞轮
• 发刊词
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• P07 策划提案，图示化呈现才直观明了
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 设置编程环境
• 五：决策篇
• Python 时间序列
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 政府补助税会差异协调管理
• 信息协同
• 软件测试工程师综合就业指导

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%