适合成都拽味客餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之电子信函

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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

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  玩转单反摄影入门

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  决策分析22个关键财务指标

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• 2.集团投资资金管理
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 构建篇
• 第五章：销售人员激励
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 模块二、界定问题
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 现金流量在经营中的作用
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 国企混改的风险预防
• S00 这样做统计，简单又轻松
• 什么是真正科学的预防医学
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 项目管理基础
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 迭代
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%