适合吕梁汇富物业管理有限公司的企业培训课程

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

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  《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》（住建部令第37号）解读

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  领导力修炼：高效管理十八步

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  AI Roleplay训练：平衡灵活性与信效度，提升员工实战能力

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• 章节2 招聘管理篇
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• IATF16949组织背景及环境
• 企业业务循环类型介绍
• 章节1 基础招聘
• 护肤与健康
• 假设检验实例
• 团队管理
• 简介
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 第三章：用5S强化现场根基
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 发刊词
• 条件语句
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 基础管理才智
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%